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Chairman(會(huì)長)金聲權(quán)
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對 Change and challenge 無限的熱情和挑戰(zhàn)
重山公司追求改變和挑戰(zhàn)的價(jià)值觀一直貫穿與重山公司的歷史中，是建立在以客戶為中心、專業(yè)、首創(chuàng)和團(tuán)隊(duì)合作的精神之上。
從生產(chǎn)到使客戶滿意，自2008年起重山公司就已經(jīng)在我們所有的商業(yè)活動(dòng)中施行了精益六西格瑪，為發(fā)展個(gè)人專業(yè)和創(chuàng)新成果，重山公司在價(jià)值能力和國際英才的表現(xiàn)方面還實(shí)行了績效獎(jiǎng)勵(lì)制度。
為了保持全球品質(zhì)，重山公司施行了質(zhì)量管理體系（QMS）并致力于無止境的改變和挑戰(zhàn)，通過對質(zhì)量和所有業(yè)務(wù)活動(dòng)過程的持續(xù)提高來向客戶準(zhǔn)時(shí)提供無缺陷的產(chǎn)品和服務(wù)。
通過和客戶、股東還有雇員一致的合作，重山公司建立了環(huán)球公司的框架并成為了全球市場的領(lǐng)導(dǎo)者。
重山公司堅(jiān)持以自己的努力，通過縱向合并和可再生能源的多樣化來提供完整的風(fēng)能方案，我們陳諾：我們將通過對 Change and challenge 的不懈追求，和客戶一起承擔(dān)對未來和環(huán)境的責(zé)任。
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